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2019-05
路橋集團召開2019年專題民主生活會
作者:文/陳子博 圖/林世恒
來源:集團黨政辦公室

? ? ? ?4月30日下午,集團公司黨委組織召開2019年專題民主生活會。特區建發集團黨委副書記鄭宏斌、副總經理劉超洋到會指導,特區建發集團黨群工作部副部長吳萌列席會議,路橋集團領導班子成員參加會議。會議由集團公司執行董事、黨委書記、總經理姜樹學主持。

? ? ? ?會上,集團公司執行董事、黨委書記、總經理姜樹學匯報了企業經營班子市場化選聘和混合所有制改革工作的前期準備情況。集團公司領導班子成員依次針對商業類企業經營班子市場化選聘和混合所有制改革兩個主題作個人表態發言,其他班子成員逐一提出批評和工作意見。發言中,班子成員緊密結合自身思想和分管工作實際,聚焦主題,深入開展剖析,查找自身存在的差距和問題,深挖思想根源,并就相關工作提出具體舉措,班子成員開誠布公,暢所欲言。

? ? ? ?特區建發集團副總經理劉超洋強調,路橋集團領導班子要直面改革過程中遇到的困難和問題,牢固樹立團結意識,進一步提升凝聚力,發揮整體合力,主動擔當,勇于作為,不斷攻堅克難,創新進取,積極營造改革發展良好環境,推動改革工作不斷向前并取得新的成效。

? ? ? ?特區建發集團黨委副書記鄭宏斌指出,本次會議為路橋集團經營班子市場化選聘和推進下屬企業實施混合所有制改革工作打下了堅實的思想基礎,并對下一步工作提出六點意見:一是加強組織領導,切實發揮黨組織的領導核心和政治核心作用,履行好黨組織“把方向、管大局、保落實”的職責;二是提高思想站位,深刻認識改革的重要性和緊迫性,領導干部要以身作則,帶頭推進改革工作;三是強化責任擔當,要勇于擔當,深入思考,科學謀劃,攻克難關;四是健全體制機制,準確剖析問題,深入研究制定體制機制;五是準確把握政策規定。吃透用好相關改革政策,進一步激發改革紅利;六是加強思想政治建設,要把思想政治工作做深做細,凝聚共識推動改革發展。

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